Trusted Brand in Travel“ und dem IHG One Rewards Loyalty-Programm dürfen sich Gäste auf unvergessliche Erlebnisse freuen.www.holidayinntheniu.com Nachtdienst Holiday Inn - the niu, Saddle Fürth 01.04.2025 | Vollzeit 40 Stunden

*in für den Nachtdienst (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit Stellenbeschreibung Unter Einhaltung des Pflegeprozesses und der Pflegeplanung selbstständige Durchführung der Grundpflege Eigenverantwortliche Betreuung und Begleitung

Aufgeschlossen im Umgang mit Menschen Lösungsorientiertes Handeln bei flexibler Arbeitszeit, d. h. auch Übernahme von Bereitschafts- und Nachtdienst, ggf. an Wochenenden und Feiertagen, nach der Einarbeitungszeit. Unser Angebot

Arbeitszeiten (keine Feiertags-, Wochenend- und Nachtdienste) • Arbeit in einem dynamischen und motivierten Team • Verwendung von Top-Markenprodukten • Betriebliche Altersvorsorge M1 Kliniken AG

EUR/Jahr) • 5 Tage Woche / 40h oder 4 Tage Woche / 32h ohne Nachtdienst • Gemeinsame Mitarbeiter-Events • Mitarbeiter-Rabatte, Bezuschussung des Deutschlandtickets, Sonn- und Feiertagszuschläge MELTER HOTEL

, in dem deine Meinung zählt und in das du deine Fähigkeiten und Stärken einbringen kannst • Tagesdienst ohne Wochenend- und Nachtdienste • Plane deinen Tag selbst und stelle dein Organisationstalent unter Beweis • Einen Firmenwagen

, in dem deine Meinung zählt und in das du deine Fähigkeiten und Stärken einbringen kannst • Tagesdienst ohne Wochenend- und Nachtdienste • Plane deinen Tag selbst und stelle dein Organisationstalent unter Beweis • Einen Firmenwagen

und regelmäßigen Fortbildungen. Die Vergütung orientiert sich am TVÖD.   Wir bieten:   Teamarbeit, Fortbildung, Supervision   Festanstellung in Teilzeit, kein Feiertags- und Nachtdienst    Bezahlung angelehnt TVÖD   Sozialleistungen

in Höhe von 12.000 € brutto. - Verpflegungsmehraufwand von bis zu 28 € pro Arbeitstag (netto). - Hohe Schichtzulagen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienste. - Unterkunft sowie An- und Abreise, wird organisiert

mit flachen Hierarchien • Angemessene Arbeitszeiten, keine Nachtdienste • Keinen Teildienst • Betriebsurlaub über Weihnachten und Silvester • Unbefristeten Arbeitsvertrag • Sicher Arbeitsplatz Stellenübernahme

€ brutto pro Monat. - Treueprämie in Höhe von 12.000 € brutto. - Verpflegungsmehraufwand von bis zu 28 € pro Arbeitstag (netto). - Hohe Schichtzulagen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienste. - Unterkunft sowie An- und Abreise

7.200 € brutto pro Monat. - Treueprämie in Höhe von 12.000 € brutto. - Verpflegungsmehraufwand von bis zu 28 € pro Arbeitstag (netto). - Hohe Schichtzulagen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienste. - Unterkunft sowie

Monat. - Treueprämie in Höhe von 12.000 € brutto. - Bis zu 28 € Verpflegungsgeld pro Arbeitstag (netto). - Hohe Schichtzulagen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienste. - Unterkunft sowie An- und Abreise, wird organisiert

Monat. - Treueprämie in Höhe von 12.000 € brutto. - Verpflegungsmehraufwand von bis zu 28 € pro Arbeitstag (netto). - Hohe Schichtzulagen für Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienste. - Unterkunft sowie An- und Abreise

zur betrieblichen Altersvorsorge • Ein junges Team mit Teamgeist • Ein sehr gutes Betriebsklima • Einen Chef, der deine Wünsche im Dienstplan berücksichtigt • Das Versprechen, dass es keinen Teildienst und Nachtdienst geben

, der deine Wünsche im Dienstplan berücksichtigt • Das Versprechen, dass es keinen Teildienst und Nachtdienst geben wird • Eine elektronische Zeiterfassung – wenn's mal länger dauert, gibt's Freizeit zurück