Hersfeld der DGUV. • Interdisziplinärer Kompetenzerwerb in den Bereichen Rechtswissenschaft, Wirtschafts- und Sozialwissenschaft, Medizin, Psychologie, Informatik und Case Management • Kombination von Präsenz-, Fernlern

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• Du nimmst aktiv an abwechslungsreichen Trainings teil und entwickelst dich so zu einem Top-Performer im Sales • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (BWL, Geistes- oder Sozialwissenschaften o. Ä

Die Universität Mannheim ist eine der führenden Hochschulen in Deutschland mit derzeit rund 12.000 Studierenden an fünf Fakultäten. Insbesondere die Wirtschafts- und Sozialwissenschaften gehören national und international

Die Universität Mannheim ist eine der führenden Hochschulen in Deutschland mit derzeit rund 12.000 Studierenden an fünf Fakultäten. Insbesondere die Wirtschafts- und Sozialwissenschaften gehören national und international

oder Sozialwissenschaften erworben; idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal bzw. Arbeits- und Organisationspsychologie • Neben mehr als 6 Jahren Berufserfahrung als HR-Business Partner/HR-Generalist in einem international agierenden

Die Universität Mannheim ist eine der führenden Hochschulen in Deutschland mit derzeit rund 12.000 Studierenden an fünf Fakultäten. Insbesondere die Wirtschafts- und Sozialwissenschaften gehören national und international

Die Universität Mannheim ist eine der führenden Hochschulen in Deutschland mit derzeit rund 12.000 Studierenden an fünf Fakultäten. Insbesondere die Wirtschafts- und Sozialwissenschaften gehören national und international

Die Universität Mannheim ist eine der führenden Hochschulen in Deutschland mit derzeit rund 12.000 Studierenden an fünf Fakultäten. Insbesondere die Wirtschafts- und Sozialwissenschaften gehören national und international

, Wirtschaftsinformatik, Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften. • Idealerweise hast Du in Deinem Studium einen der folgenden Schwerpunkte gesetzt: Corporate Governance, Risikomanagement, Compliance, Regulierung, Interne Revision

, Wirtschaftsingenieurwissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften. • Idealerweise hast Du in Deinem Studium einen der folgenden Schwerpunkte gesetzt: Corporate Governance, Risikomanagement, Compliance, Interne

• Eigenständige (konzeptionelle) Bearbeitung von Projektthemen innerhalb HR • Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Vertiefung im Bereich Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs

mit externen Fachdiensten • Reisetätigkeiten nach Absprache • abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Sozialwissenschaften, des Sozialmanagements, der sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik, der Sozialpsychologie

mit externen Fachdiensten • Reisetätigkeiten nach Absprache • abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Sozialwissenschaften, des Sozialmanagements, der sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik, der Sozialpsychologie

mit externen Fachdiensten • Reisetätigkeiten nach Absprache • abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Sozialwissenschaften, des Sozialmanagements, der sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik, der Sozialpsychologie

mit externen Fachdiensten • Reisetätigkeiten nach Absprache • abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Sozialwissenschaften, des Sozialmanagements, der sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik, der Sozialpsychologie

und arbeitest eng mit Interessenvertretungen zusammen • Erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium im Bereich der Wirtschafts- bzw. Sozialwissenschaften oder der Psychologie • Hohes Maß an Organisationskompetenz

Studium im Bereich Erwachsenenpädagogik, Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personalentwicklung oder einen vergleichbaren Studiengang Affinität für Digitalisierungs- und IT-Themen Erfahrung in der Konzeption und Durchführung

Studium im Bereich Erwachsenenpädagogik, Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personalentwicklung oder einen vergleichbaren Studiengang Affinität für Digitalisierungs- und IT-Themen Erfahrung in der Konzeption und Durchführung

Studium im Bereich Erwachsenenpädagogik, Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personalentwicklung oder einen vergleichbaren Studiengang Affinität für Digitalisierungs- und IT-Themen Erfahrung in der Konzeption und Durchführung