für eine Schnittstelle zwischen Personalabteilung und Rechtsabteilung ab Januar 2025 eine:n Rechtsreferendar:in (gn) im Arbeitsrecht. • Du lernst während der Ausbildungszeit (vorzugsweise in der Wahlstation

Volljurist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht Als Körperschaft des öffentlichen Rechts gehören wir zu den überregionalen Trägern der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht

kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation • Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder Personaladministration • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht

• Grundkenntnisse im Bereich des Arbeitsrechtes • Natürliche Art im Umgang mit Menschen und eine gefestigte Persönlichkeit • Belastbarkeit und Flexibilität • Eigeninitiative sowie selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten

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im Arbeitsrecht sowie in der Anwendung von Tarifverträgen • Deine Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sind auf dem neuesten Stand • Gute lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse • Du gehst

KLIEMT.Arbeitsrecht ist eine der führenden und größten auf Arbeitsrecht spezialisierten Kanzleien Deutschlands mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin, München und Hamburg. Mit rund 95 auf Arbeitsrecht

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. Für den Standort im Ruhrgebiet suchen wir eine engagierte, umsetzungsstarke Person als HR Business Partner (m/w/d). Ihre Aufgaben im Detail: • Beratung der Führungskräfte vor allem hinsichtlich Arbeitsrecht, Vergütungsfragen

von Prozessen wie Onboarding, Offboarding und Talentmanagement • Arbeitsrecht & Compliance: Sicherstellung, dass alle Prozesse den arbeitsrechtlichen Standards entsprechen • Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL

und menschlich überzeugende Rechtsanwalt (m/w/d) mit Polnisch Kenntnissen in Voll- oder Teilzeit für unseren Standort in Düsseldorf. • Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung anspruchsvoller Mandate (Schwerpunkt Arbeitsrecht

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Kaufmännische Ausbildung - Fundierte Erfahrung im Personalwesen - Kenntnisse im Arbeitsrecht - Sicherer Umgang mit MS-Office (insbesondere Word, Excel, Outlook) - Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise - Teamfähigkeit

zu allen Rechtsfragen.Aktuell suchen wir eine/n Rechtsanwaltsfachangestellte/n (m/w/d) für unseren Bereich Arbeitsrecht. Wenn Sie sich für eine spannende Position in einem renommierten Unternehmen interessieren und Ihre fachliche Kompetenz

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• Wettbewerbsrecht • Gewerblicher Rechtsschutz (Urheber- und Markenrecht) • Online-/Domainrecht • Datenschutzrecht • Vertragsrecht • Arbeitsrecht • Du befindest dich in deiner Ausbildung als Rechtsreferendar:in (gn

. • Ausgeprägtes Verständnis der Themen rund um Equity, Diversity, Inclusion. • Fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht, Recruiting und Personalentwicklung. • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. eine anspruchsvolle Aufgabe

• Du verfügst über mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung • Ebenfalls bringst du fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht mit – Fachwissen im Arbeitsrecht sowie