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Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement • Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich wünschenswert • Verantwortungsbewusster Umgang mit Personaldaten • Spaß im Umgang mit Menschen und ausgeprägte

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/in) oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen oder Ausbildung Nachweis der Ausbildungseignungsprüfung ist von Vorteil Pädagogische und methodische Fähigkeit sowie Bereitschaft zur Fort

bei der Betreuung von Praktikanten, dualen Studenten und Auszubildenden • Übernahme von Sonderprojekten • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen • Sie zeichnen