- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Fahrerlaubnis für Gabelstapler - Gültige Arbeitserlaubnis - Ggf. Bereitschaft zur Arbeit in Schichten - Genaue Arbeitsweise - Freude, in einem Team zu arbeiten Randstad Deutschland

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort Staplerfahrer (m/w/d)Aufgaben: - Be- und Entladen von LKWs und Containern mit dem Gabelstapler - Transportieren von Waren innerhalb des Lagers - Einlagerung

Für die Region Duisburg suchen wir ab sofort Staplerfahrer (m/w/d) in Vollzeit. DEINE AUFGABEN • Fahren und Bedienen von Gabelstapler, Schmalgang-Schubmaststapler, Schubmaststapler und MH-Geräte vor Ort (insbesondere

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge

Das bieten wir Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d): - Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Übertarifliche Bezahlung zuzüglich attraktiver Zuschläge