von Vorstellungsgesprächen und Übernahme eigener Vorstellungsgespräche • Erstellen diverser Statistiken und Reports Was uns überzeugt: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann / Personalfachkaufmann

von Vorstellungsgesprächen und Übernahme eigener Vorstellungsgespräche • Erstellen diverser Statistiken und Reports Was uns überzeugt: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann / Personalfachkaufmann

-Prozess u. v. m. • Personaladministration • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann / Personalfachkaufmann / Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, oder abgeschlossenes Studium

• Sie bringen ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) und eine umfangreiche Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d

Anforderungen - Ausbildung z.B. als Personalkaufmann - Erfahrung im Bereich Personal und bzw. oder Lohn-undGehaltsabrechnung - SAP Kenntnisse von Vorteil - Hohes Maß an Diskretion und Loyalität - Genauigkeit und Sorgfalt Randstad

oder einekaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann mit einerentsprechender Weiterbildung im Personalbereich, z.B. zumPersonaldienstleistungskaufmann oder Personalfachkaufmann - Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung - Sicherer Umgang

, Sozialversicherungsfachangestellten, Fachkraft Personalabrechnung, Personalfachkauffrau/- mann (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung • Kenntnisse der Personalabrechnung, vorzugsweise im Öffentlichen Dienst mit Tarifrecht (TVöD, Beamtenrecht

, Sozialversicherungsfachangestellten, Fachkraft Personalabrechnung, Personalfachkauffrau/- mann (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung • Kenntnisse der Personalabrechnung, vorzugsweise im Öffentlichen Dienst mit Tarifrecht (TVöD, Beamtenrecht

inklusive Zusatzqualifikation zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwesen oder Psychologie erfolgreich abgeschlossen. • Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung sammeln

mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) odermehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich einesIndustrieunternehmens  - Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialrechtsowie gute Kenntnisse der MS-Office